Firmenkauf
Bereit, eine Firma zu übernehmen. Als Unternehmer Fuss fassen, in eine Firma einsteigen oder durch die Erweiterung eines bestehenden Unternehmens Synergien nutzen – Sie sind bereit für eine neue Herausforderung
und interessieren sich für einen Firmenkauf. Damit Ihr Vorhaben zum Erfolg wird, begleiten wir Sie während des gesamten Kaufprozesses.
DER KAUFPROZESS
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Briefing | Faktensammlung
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– persönliches Kennenlernen
– Strategie | Bedarfsanalyse
– Zielunternehmen skizzieren (Branche, Grösse, Region usw.)
Verkäufersuche | Ersteinschätzung
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– Suchlauf | Marktrecherche
– NDA mit Interessenten
– Ersteinschätzung bezüglich Eignung
Verhandlung
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– Vorstellen der Kaufobjekte
– Moderation bei Verhandlungen
– Beratung des Käufers bei Firmenkauf
Eruierung Unternehmensdaten
– Due Diligence
– Unternehmensbewertung
Vertragsabschluss
– Beratung bei Kaufvertragsgestaltung
– Begleitung bei Übergabe
– Nachbegleitung während 12 Monaten nach Kaufabschluss
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ALLES AUS EINER HAND
Marktresearch
Dank unserer Marktpräsenz können wir für Sie rasch geeignete Zielunternehmen identifizieren. Unsere Spezialisten werden die Ansprechpersonen der potenziellen Kaufobjekte direkt kontaktieren. Im Anschluss nominieren wir geeignete, zum Verkauf stehende Firmen und präsentieren Ihnen eine optimale Auswahl.
Firmenbewertung
Der Kauf oder Verkauf eines Unternehmens bedingt einen gewissenhaften Prozess. Die sorgfältige Analyse der Stärken und Schwächen der Firma sowie die Einschätzung der Nachfrage sind von grösster Bedeutung. Wir verfügen über langjährige und einschlägige Erfahrungen darin, Unternehmen bei der Firmenbewertung zu unterstützen.
FIRMENKULTUR | WERTVORSTELLUNGEN
Wir begleiten Sie mit einer umfassenden Beratung während des gesamten Kaufprozesses. Wir lernen Ihre Wünsche und Möglichkeiten kennen, gleichen diese mit zum Verkauf stehenden Unternehmungen ab, moderieren Verhandlungen und beraten Sie in sämtlichen Belangen rund um den Vertragsabschluss. Dabei achten wir nebst der faktenbasierten Eignung vor allem darauf, dass die Firmenkultur Ihren Prinzipien und Wertvorstellungen entspricht – nur wenn Menschen ähnliche Werte teilen, können sie gemeinsame Erfolge feiern.
